Ayant besoin pour réaliser mon bilan de compétence d’un œil neutre validant ma démarche, d’un encadrement sachant me guider efficacement dans ma réflexion et mes choix futurs, d’un accompagnement dans ma remise en confiance personnelle et la perception de mes compétences professionnelles, j’ai trouvé tout cela auprès de l’équipe de ”A la croisée des chemins”. Me revoilà sur la bonne route.
Un très grand MERCI à Céline qui m’a permis de réaliser mon bilan de compétences dans des conditions très humaines malgré les difficultés que je traversais. Son écoute, sa bienveillance et son grand professionnalisme m’ont permis de finaliser ce bilan et me permettre de reprendre confiance en moi et d’avoir des pistes de projets concrets pour mon avenir professionnel. Je recommande ce cabinet a toutes les personnes se sentant dans le doute et voulant rencontrer une équipe dynamique et compétente.
C’est des ténèbres les plus sombres que jaillit la lumière (L. Gounelle).
Je remercie Céline toute l’équipe pour leur grande bienveillance, leur “positive attitude” et pour m’avoir aidée à porter un regard un peu plus positif sur moi-même et sur mon parcours.
La route vers l’épanouissement professionnel est longue et semée d’embûches, mais ce bilan aura été pour moi le début de la prise de conscience. Il m’aura laissé entrevoir une petite porte de sortie vers le secteur du tourisme et m’aura poussée à envisager sérieusement une rupture conventionnelle pour me libérer d’un environnement toxique. Si je ne ressens pas encore les effets à très court terme, je pense que je les ressentirai à moyens et longs termes.
Cela fait maintenant plusieurs années que j’ai fait mon bilan de compétences avec Céline et pourtant il continue de résonner en moi. Je crois que notre rencontre et le travail fait ensemble aura pour beaucoup changé ma vie et ma manière de l’aborder.
Ce qui a participé à la réussite de mon bilan de compétences, c’est la relation de confiance. On sent que derrière il y a le professionnalisme, l’écoute et la bienveillance et la capacité à me coacher. Je me suis sentie responsabilisée et actrice de mon bilan de compétences. On sent que vous êtes dans une démarche qualitative, axée sur l’humain. Je ne regrette pas de m’être impliquée dans cette démarche : aujourd’hui j’ai identifié mes atouts, mes compétences, mes points de vigilance. Cela me permet d’envisager avec plus de sérénité et de confiance la suite de mon avenir professionnel. Un grand merci à l’équipe qui a été une très belle rencontre.
Merci à Laurence et Céline pour ce bilan qui m’a reboosté en mettant en valeur mes compétences et qualités, et me permet de redevenir acteur de mon avenir professionnel.
Merci Laurence, pour ton accueil, ta gentillesse et pour ton aide qui m’a permise de m’ouvrir sur ma réflexion. Merci pour ta disponibilité. Grace à cet accompagnement je vais pouvoir mettre en pratique tout ce que j’ai découvert sur moi et me projeter dans une nouvelle profession.
Avec Céline, le travail continue après l’accompagnement, même quand il y a des choses qui ne marchent pas instantanément. L’accompagnement permet de trouver des clé, des coups de pouce pour débloquer les choses sur le moment. L’accompagnement est un point de départ. Il ne faut pas penser que le lendemain, tout va marcher et que ça va être formidable tout de suite. Ca vient aussi après. Ensuite, grâce à l’expérimentation, il y a des choses qui se mettent en place progressivement. Les bénéfices de l’accompagnement continuent dans la durée.
Un grand merci à Laurence et Céline et aux collaborateurs proches pour tous les conseils et leur implication. Ce qui m’a permis de cibler le travail qui me convient le mieux, et qui correspond à mes différentes attentes.
Je me suis sentie très écoutée. Vous êtes très disponibles, entièrement à ma cause pendant les rendez-vous. Méthodologie très claire mais j’ai senti aussi que s’il fallait changer qqch pour s’adapter à ma manière de faire, vous le faisiez.
N’oublie pas que tu as du travail personnel à faire, et que personne ne va le faire à ta place. Quand on commence un bilan de compétences, il faut fournir un travail personnel, seul, et ne pas penser que c’est le cabinet qui va faire tout à ta place. Se mettre dans une position d’acteur de sa vie.